求职面试面试中常见问题
在日常的求职面试中,我们能保证不犯错误吗?只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却
是一些相当有经验的求职者也难免会一犯再犯的。某跨国公司人力资源管理专家总结经验,列举出常见的十二种错误,以飨读者。
●不善于打破沉默
●与面试官"套近乎"
●为偏见或成见所左右
●慷慨陈词,却举不出例子
●缺乏积极态势
●丧失专业风采
●不善于提问
●对个人职业发展计划模糊
●假扮圆满
●被"引君入瓮"
●主动打探薪酬福利
●不知如何收场源泉
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